Scent And Sense: ส่งเสริมวัฒนธรรมการทำงานที่ปลอดภัย เท่าเทียม และเคารพศักดิ์ศรีของทุกคน
- Scent And Sense
- 16 พ.ค.
- ยาว 1 นาที

“การเติบโตของธุรกิจควรเริ่มจากการสร้างวัฒนธรรมการทำงานที่ทุกคนรู้สึกปลอดภัย ได้รับความเคารพ และมีโอกาสเท่าเทียมกัน”
ในโลกการทำงานยุค แนวคิดเรื่อง “การจ้างงานที่มีคุณค่า” ไม่ได้หมายถึงแค่เงินเดือนหรือสวัสดิการ แต่รวมไปถึง สภาพแวดล้อมการทำงานที่ปลอดภัย เป็นธรรม และเปิดโอกาสให้คนทุกกลุ่มได้แสดงศักยภาพ อย่างเท่าเทียม
Scent And Sense ในฐานะแบรนด์เครื่องหอมสัญชาติไทยที่ยึดถือความเป็นมนุษย์เป็นหัวใจขององค์กร เรามุ่งมั่นส่งเสริมวัฒนธรรมการทำงานที่ปลอดภัยและเท่าเทียมในทุกมิติ พร้อมขับเคลื่อนเป้าหมาย SDG Goal 8: Decent Work and Economic Growth อย่างจริงจัง
ความปลอดภัยของคนทำงานคือเรื่องสำคัญที่สุด
ในทุกพื้นที่การทำงานของ Scent And Sense ไม่ว่าจะเป็นในสำนักงาน โรงงาน หรือสตูดิโอทดลองกลิ่น เราให้ความสำคัญสูงสุดกับเรื่อง “ความปลอดภัยในการทำงาน” ทั้งด้านกายภาพและจิตใจ เช่น
จัดอบรมความปลอดภัยในการใช้สารเคมี, อุปกรณ์ไฟฟ้า และเครื่องจักรอย่างสม่ำเสมอ
ใช้มาตรฐานการระบายอากาศ ป้องกันกลิ่นฉุนหรือสารระเหย
มีระบบแจ้งเหตุ/ข้อเสนอแนะด้านความปลอดภัย
สนับสนุนการทำงานแบบ Hybrid และ Flexible สำหรับตำแหน่งที่สามารถทำได้ เพื่อลดความเครียดจากการเดินทางและ Work-Life Imbalance
ความเท่าเทียม คือรากฐานขององค์กรแห่งความคิดสร้างสรรค์
Scent And Sense เชื่อว่า “ความหลากหลาย” คือพลัง และ “ความเท่าเทียม” คือโครงสร้างที่ทำให้พลังนั้นเบ่งบาน เราให้ความสำคัญกับการจ้างงานที่ไม่เลือกปฏิบัติโดยเด็ดขาด ไม่ว่าจะเป็นเพศ อายุ เชื้อชาติ ศาสนา สถานภาพ หรือภูมิหลัง
โอกาสในการพัฒนา คือความเท่าเทียมระยะยาว
เราไม่เพียงแต่ให้ “สิทธิ” ในการทำงาน แต่ให้ “โอกาส” ในการเติบโตอย่างเท่าเทียมกัน:
ทุกคนสามารถสมัครเข้าร่วมโครงการฝึกอบรม ทุนพัฒนา หรือโปรเจกต์พิเศษได้ โดยไม่มีการกีดกันจากตำแหน่ง
มีระบบประเมินผลงานที่โปร่งใสและยุติธรรม พร้อมช่องทางอุทธรณ์หากมีข้อสงสัย
สนับสนุนให้พนักงานระดับปฏิบัติการสามารถเสนอไอเดียในการพัฒนากระบวนการทำงานและผลิตภัณฑ์ได้
ส่งเสริมแนวคิด “ผู้หญิงในบทบาทผู้นำ” และมีนโยบาย Gender Balance ในตำแหน่งระดับหัวหน้า
เราทำทั้งหมดนี้เพราะเราเชื่อใน “คน”
Scent And Sense เชื่อว่า “คน” คือหัวใจของทุกกลิ่นที่เราสร้าง การดูแลคนในองค์กรอย่างเท่าเทียมและปลอดภัย ไม่เพียงช่วยให้พนักงานมีความสุข แต่ยังส่งผลต่อคุณภาพของผลิตภัณฑ์ และชื่อเสียงของแบรนด์ในระยะยาว เพราะกลิ่นหอมที่แท้จริง ไม่ได้เกิดจากวัตถุดิบราคาแพง แต่เกิดจาก "คนทำงานที่มีความสุขและมีคุณค่า" การเติบโตทางเศรษฐกิจที่ยั่งยืน ไม่สามารถเกิดขึ้นได้ หากองค์กรยังคงหลีกเลี่ยงการพูดถึงเรื่อง “ความเป็นธรรมในที่ทำงาน” Scent And Sense จึงยืนหยัดที่จะสร้างวัฒนธรรมองค์กรที่ปลอดภัย เป็นธรรม และเปิดโอกาสให้ทุกคนได้ก้าวไปพร้อมกันอย่างมีคุณค่า
Yorumlar